饶开浪老师

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饶开浪先生,加拿大戴尔豪斯大学硕士(生物科学全额奖学金获得者),有3篇SCI论文发表,是国内少有的学术派北美留学权威级专家。现任立思辰留学副总裁,加拿大及北欧项目总监。他对教育事业有着极大的热情,归国后长期为教育部和国际学校的留学杂志撰稿,很乐意分享国外的学习、生活和工作的经验,把能为更多学生实现人生目标做为自己的奋斗方向。饶开浪先生以他潜移默化的人文关怀,精益求精的工匠精神,以及乐于分享的恬淡胸襟,在整个留学行业,教育界,以及学生和家长圈内都拥有极佳的口碑。[详细]

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加拿大留学:人力资源管理专业推荐课程介绍

2011-11-11 16:55:51

  加拿大教育联盟http://www.liuxueca.com)专家解读,人力资源管理本科与硕士推荐课程。

  推荐课程

  本科

  多伦多大学

  本科课程:Bachelor of Commerce in HRM

  课程长度:4年

  入学要求:直接录取,需要雅思6.5,单项6.0;高中平均分85以上。需要高考,UT有5.5的IPF课程,可以先过去语言。

  约克大学

  本科课程: Bachelor of Business Administration in HRM

  课程长度:4年

  入学要求:高中毕业,平均分85以上,托福95或雅思7分(雅思5.5分以上可以双录取)。

  渥太华大学

  本科课程:Bachelor of Commerce in HRM

  课程长度:4年

  入学要求:直接录取,需要雅思6.5,单项6.0;高中平均分85以上。5.0可以出有条件录取。

  硕士

  多伦多大学

  硕士课程:Master of Industrial Relations and Human Resources

  课程长度:2年

  入学要求:雅思托福,与大学成绩

  麦克马斯特大学

  硕士课程:MBA with concentration in human resources and labour relations

  课程长度:2年

  入学要求:GMAT,雅思托福,与大学成绩

  约克大学

  硕士课程:Master of Human Resources Management

  课程长度:2年

  入学要求:雅思托福,与大学成绩

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